Вы узнаете, как эффективно управлять персоналом на всех этапах: от планирования потребности в сотрудниках и поиска кандидатов до оценки, адаптации, мотивации и профессионального роста. Программа охватывает кадровую политику, организацию труда, трудовые отношения, методы оценки сотрудников, формирование кадрового резерва и развитие персонала. Вы научитесь подбирать и оценивать кандидатов, разрабатывать кадровые планы и использовать HR-инструменты для решения практических задач компании.
28
часов теории
