26 февраля 2026 года на Финансовом факультете Финансового университета при Правительстве Российской Федерации состоялась открытая лекция вице-президента, директора Департамента кредитных продуктов и процессов блока «Корпоративно-инвестиционный бизнес» Сергея Бессонова, на которой также с приветственным словом выступил вице-президент Сбера Сергей Смирнов. Оба спикера являются выпускниками Финансового университета.
Мероприятие объединило студентов и преподавателей, заинтересованных в современных практиках корпоративно‑инвестиционного бизнеса, цифровой трансформации банковских процессов и применении аналитических технологий в финансовой деятельности.
В центре обсуждения оказались основные направления работы корпоративно-инвестиционного блока Сбербанка, практические вызовы и механика взаимодействия с корпоративными клиентами. Особое внимание было уделено прогнозированию рисков, управлению транзакциями, работе на международных рынках и инвестициям, в том числе под влиянием цифровых технологий и искусственного интеллекта.
Сергей Бессонов подробно остановился на пяти основных направлениях корпоративно‑инвестиционной деятельности: кредитовании, транзакционных операциях, работе на глобальных рынках, инвестициях и международных расчётах. Он отметил, что корпоративный и розничный сегменты формируют практически весь финансовый результат банка, а доход от корпоративно‑инвестиционного бизнеса составляет более половины чистой прибыли финансового института. По итогам 2025 года чистая прибыль ПАО Сбербанк составила около 1,7 трлн рублей, что, по словам Сергея Бессонова, отражает устойчивость бизнес-модели и значимость корпоративного блока в общей структуре доходов банка.
Значительная часть лекции была посвящена цифровой трансформации кредитного процесса. Сергей Бессонов рассказал, что с 2018 года банк планомерно автоматизирует принятие кредитных решений: и уже рассчитывает и одобряет онлайн кредитные предложения действующим и будущим клиентам. По словам вице-президента, 96% корпоративных клиентов, пользующихся услугами кредитования, имеют индивидуальные кредитные предложения, а более 90% решений по операциям оборотного кредитования в Сбере принимаются с помощью ИИ-моделей. Технологическую основу процесса составляют алгоритмы искусственного интеллекта, анализирующие свыше 300 параметров, включая кредитную историю, финансовую отчетность и транзакционные данные.
Отдельное внимание было уделено влиянию автоматизации на структуру занятости и требования к профессиональным компетенциям сотрудников. По словам вице-президента, внедрение искусственного интеллекта высвобождает ресурс сотрудников для решения стратегических задач, однако усиливает запрос на аналитическое мышление и развитые мягкие навыки.
«Сегодня ИИ берет на себя рутинные операции, что позволяет сосредоточиться на стратегических задачах. Для успешной карьеры в финансовом секторе важно сочетание глубоких знаний законов экономики, технических знаний, аналитического мышления и soft skills», - подчеркнул Сергей Бессонов
В завершение лекции состоялась дискуссия, в ходе которой участники получили возможность задать вопросы о практических аспектах взаимодействия с корпоративными клиентами, карьерных перспективах в банке и о международной деятельности Сбера. Мероприятие вызвало большой интерес у слушателей и стало значимой площадкой для обмена опытом и обсуждения современных тенденций банковского бизнеса.
