Статус проекта: Выполнение
Наименование проекта: Особенности социального заказа новые инструменты менеджмента в государственном секторе
Основная проектная идея: заключается в переходе от модели «государство — единственный поставщик» к модели «государство — заказчик и регулятор»
Основная цель Разработка и обоснование модели эффективного управления социальным заказом, основанной на внедрении современных управленческих инструментов, для повышения качества предоставляемых социальных услуг и оптимизации бюджетных расходов.
К задачам проекта относятся:
- Провести сравнительный анализ текущих механизмов реализации социального заказа.
- Выявить основные «узкие места» в существующей системе.
- Изучить международный и российский опыт применения новых инструментов менеджмента в государственном секторе.
- Сформулировать критерии оценки эффективности социального заказа, переходя от количественных показателей (количество оказанных услуг) к качественным.
- Обосновать необходимость создания (или модернизации) цифровой экосистемы для взаимодействия «Государство — Поставщик — Гражданин» (прозрачность распределения заказа и мониторинг исполнения в реальном времени).
- Разработать дорожную карту внедрения предложенных инструментов в деятельность органов государственной власти.
- Сформировать рекомендации по обучению государственных служащих новым компетенциям (менеджмент проектов, управление стейкхолдерами, работа с данными).
Срок реализации проекта: c 01.09.2026 по 01.12.2026
Количество открытых вакансий: 5
Срок завершения приема заявок: 31.08.2026
Информация о руководителе проекта:
-