Цель программы – дать возможность студентам получить знания и навыки эффективного подбора и найма сотрудников, организации их адаптации, разработки программ обучения и развития, мотивирования и вознаграждения команды, оценки производительности, управления конфликтами и стрессом, соблюдения трудового законодательства, формирования корпоративной культуры, применения современных технологий и аналитики в HR, а также развития лидерских качеств и командообразования.

Маслихова Елена Александровна
Заведующий кафедрой

Другова Татьяна Викторовна
Доцент
