Центр планирования и развития персонала

Кузнецкая Вера Александровна

Директор центра

8(499)553-1291, вн. 6362

О награждении

​​Буква Н.png​​​

Люди – главное достояние нашего университета.  
В Финансовом университете реализуется наградная и мотивационная  политика для поддержки амбициозных целей,  профессиональных достижений и социальной активности.
Система награждения работников, действующая в Финансовом университете позволяет не только выразить п​ризнательность за их труд, но и мотивировать их к новым достижениям.
Кроме наград Финансового университета, работникам за их заслуги вручаются ведомственные и государственные награды.
Об организации работы по награждению работников всеми этими видами наград можно узнать на этой странице.​

​​​

​Приказом Финансового университета от 15 марта 2021 года № 0557/о утверждена «Политика награждения работников Финансового университета».

Политика награждения является основополагающим документом в рамках общей Кадровой политики Финансового университета по вопросам награждения и определяет цели и задачи награждения, основные принципы организации работы по награждению работников государственными наградами Российской Федерации, наградами Президента Российской Федерации, правительственными и ведомственными наградами Российской Федерации, наградами Финансового университета, а также позиционирует наградную деятельность в качестве мотивационного механизма к эффективному труду и дальнейшему развитию наградной системы в рамках новых Конкурсов, видов наград и оценки достижений работников и студентов.

По всем вопросам, касающимся награждения работников Финансового университета, Вы можете обращаться к Плиеву Тамерлану Александровичу,  специалисту по персоналу отдела мотивации и развития персонала Центра планирования и развития персонала по тел. 8(499) 553-1068, вн. 10-73​.


Алгоритм награждения работников Финансового университета при Правительстве РФ.pdf



​​​


Уважаемые коллеги!

В рамках празднования 100-летия образования Финансового университета Центром планирования и развития персонала совместно с Центром общественных связей подготовлена электронная книга «Успех каждого – успех университета».

В книге представлены работники, которые внесли большой вклад в развитие Финансового университета в области науки, образования и подготовки высококвалифицированных специалистов.