Планирование и подбор персонала

Планирование и подбор персонала в Финансовом университете осуществляется в соответствии с Регламентом планирования потребности в персонале и подбора персонала Финансового университета, утвержденным 06 апреля 2016 года № 0756/о

Планирование персонала

Планирование потребности в персонале является обязательным процессом в Финансовом университете.

Планирование персонала помогает определить потребность Финансового университета в увеличении или уменьшении численности работников, затраты на планируемые кадровые мероприятия и осуществляется с учетом организационно-штатных мероприятий на следующий период, текучести персонала, рисков по выбыванию работников по достижению пенсионного возраста и т.д. 

BP planirovanie pers.png ​