Показатели трудоустройства выпускников Благовещенского филиала Финуниверситета в 2021-2022 годах
| Направления подготовки | Количество выпускников | Направлено на места трудоустройства | Количество официальных подтверждений |
| 2021 | 2022
| 2021 | 2022 | 2021 | 2022 |
| Всего | 306 | 237 | 229 | 116 | - | - |
| В том числе: | | | | | | |
| Банковское дело | 67 | 47 | 54 | 26 | - | - |
| Финансы | 85 | 63 | 65 | 32 | - | - |
Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) | 77 | 55 | 63 | 40 | - | - |
| Право и организация социального обеспечения | 50 | 44 | 34 | 12 | - | - |
Прикладная информатика (по отраслям) | 27 | 28 | 13 | 6 | - | - |
МОНИТОРИНГ трудоустройства
выпускников Благовещенского филиала Финуниверситета 2021-2022 года выпуска
| Название предприятия (с указанием места нахождения) | Количество трудоустроенных выпускников |
Филиал Публичного
акционерного общества «Сбербанк России» Благовещенское отделение г.
Благовещенска
| 5 |
Азиатско-Тихоокеанский
банк (ПАО) г. Благовещенск
| 6 |
Операционный
офис «Региональный операционный офис «Благовещенский» Филиала № 2754 Банка ВТБ
(публичное акционерное общество), г. Благовещенск
| 1 |
МТС банк,
г. Благовещенск
| 1 |
АО «Почта
Банк», г. Благовещенск
| 1 |
ПАО
«Росбанк» г. Благовещенск
| 1 |
ПАО Банк
ФК Открытие» г. Благовещенск
| 2 |
| ГБУ АО «Централизованная бухгалтерия Министерства образования и науки Амурской области» | 2 |
ООО «Сеть
Связной», г. Благовещенск
| 1 |
ПАО ДЭК
«Якутскэнерго»
| 1 |
Центр
недвижимости «Хорос»
| 1 |
ООО
«Риэлтком»
| 2 |
Управление
федерального казначейства по Амурской области
| 5 |
Администрация
Сковородинского района
| 1 |
МТС г.
Благовещенск
| 1 |
DNS г. Благовещенск
| 1 |
АО
«Покровский рудник»
| 1 |
|
ООО
«Санита-сервис»
| 1 |
ООО
«Бюджетные финансовые технологии»
| 1
|
МБУК МИБС
ММБ
| 1
|
ООО
«НПТН»
| 1
|
Центр
детского творчества с. Ивановка
| 1
|
ОМВД
Серышевского района
| 1
|
ООО
«Электроприбор» г. Химки
| 1
|
ООО
«БРМЗ»
| 1
|
Централизованная
бухгалтерия управления образования г. Тында
| 1
|
ЗАО
«Агрофирма АНК»
| 1
|
Военная
комендатура с. Екатеринославка
| 1
|
Администрация
Ивановского района
| 1
|
Администрация
Сковородинского района
| 1
|
Ивановский
КЦСОН
| 1
|
ООО «АСК»
| 1
|
ООО
«ЭйБиКорп»
| 1
|
АО «РЖД»
г. Свободный
| 1
|
ООО
«Интеграл»
| 1
|
Птицефабрика
с. Среднебелая
| 1
|
ООО
«Хладокомбинат-партнер»
| 1
|
Билайн г.
Благовещенск
| 1
|
ООО
«Техноторг»
| 1
|
ОГИБДД
МОМВД России «Тындинский»
| 1
|
|
|
|
|
В Благовещенском филиале Финуниверситета идет работа над комплексной программой профессионального сопровождения студентов и выпускников колледжа.
В колледже разработан комплекс мероприятий, направленных на повышение конкурентоспособности выпускников на рынке труда и содействие их трудоустройству.
Работу по содействию трудоустройству выпускников осуществляют ведущие преподаватели колледжа, заместитель директора по учебно-производственной работе.
В колледже действует Служба содействия трудоустройству студентов и выпускников.
Целью центра «Перспектива» является содействие трудоустройству выпускников в соответствии с полученной специальностью, профессией, организация временной занятости студентов.
Для достижения этой цели ЦСТВ осуществляет деятельность в следующих направлениях
-
Работа со студентами и выпускниками Благовещенского филиала Финуниверситета:
- сбор, обобщение, анализ и предоставление студентам информации о состоянии и тенденциях рынка труда, о требованиях, предъявляемых к соискателю рабочего места (размещение информации на Интернет-сайте колледжа);
- создание банка данных о выпускниках колледжа;
- проведение консультационной работы со студентами по вопросам самопрезентации, профориентации и информирования о состоянии рынка труда;
-организация и реализация дополнительных образовательных программ для студентов и выпускников колледжа;
- организация и участие в ярмарках вакансий, презентаций компаний и других мероприятиях связанных с профориентационной деятельностью;
- разработка методических материалов по вопросам содействия трудоустройству выпускников;
- организация временной занятости студентов.
-
Сотрудничество с предприятиями и организациями, выступающими в качестве работодателей для студентов и выпускников:
- заключение договоров о сотрудничестве и социальном партнерстве с учреждениями, выступающими в качестве работодателей для выпускников;
- привлечение работодателей к участию в защите дипломных работ, научно-исследовательских работ с участием студентов колледжа;
- оказание помощи в организации стажировок и производственных практик, предусмотренных учебным планом;
- анализ квалификационных характеристик выпускников от работодателей;
- внесение предложений по корректировке учебных планов в соответствии с требованиями работодателей к уровню подготовки выпускника;
- предоставление работодателям информации о выпускниках колледжа.
- формирование банка данных вакансий, предлагаемых работодателями по соответствующим направлениям подготовки (специальностям).
-
Взаимодействие с органами исполнительной власти, в том числе с территориальными органами государственной службы занятости населения, кадровыми агентствами, общественными организациями и объединениями, заинтересованными в улучшении положения выпускников на рынке труд:
- обмен информацией о вакансиях и резюме с органами по труду и занятости населения;
- участие в мероприятиях по содействию трудоустройству выпускников, организованных органами исполнительной власти.
-
Взаимодействие Центра с внешней средой в сфере заказчиков и потребителей образовательных услуг:
- установление и поддержание связи с выпускниками и работодателями прошлых лет;
- проведение маркетинговых исследований на региональном рынке труда и образовательных услуг, анализ текущей и перспективной потребности работодателей о выпускниках филиала;
- ведение информационной и рекламной деятельности, направленной на профориентацию и содействие трудоустройству выпускников;
- размещение информации по трудоустройству на сайте филиала;
- проведение организационных мероприятий (дней открытых дверей, ярмарок вакансий, презентаций учреждений - работодателей, встреч студентов с выпускниками филиала прошлых лет, встреч с работодателями и т.п.).
- ведение мониторинга трудоустройства выпускников.
На сегодня филиалом заключено с предприятиями и организациями города 11 долгосрочных договоров о сотрудничестве по организации подготовки специалистов и оказании содействия в организации учебного процесса, проведении производственной и преддипломной практики, стажировки студентов, а также в содействии трудоустройства выпускников колледжа.
В отчетный период проведен комплекс мероприятий, направленных на повышение конкурентоспособности выпускников на рынке труда и содействия их трудоустройству. Такая работа позволила филиалу иметь высокие показатели востребованности выпускников в регионе.
Данные о трудоустройстве выпускников свидетельствуют, о том, что наши выпускники востребованы на рынке труда.
Выпускники колледжа трудоустраиваются преимущественно по специальности и продолжают обучение в высших учебных заведениях по сокращенной программе. Они работают в финансовых, налоговых, правоохранительных органах, органах юстиции, на предприятиях различных форм собственности, фирмах по оценке недвижимости, банках.
Благовещенский филиал ведет подготовку специалистов для всего Дальневосточного региона. Около 20% выпускников возвращаются работать в регионы, из которых приехали на обучение. В настоящее время в филиале обучается значительная группа студентов из Забайкальского края, республики Саха (Якутия) и других регионов Дальнего Востока. Выпускники трудоустраиваются практически во всех регионах Дальнего Востока в соответствии с избранной специальностью. Потребность в кадрах финансово-экономического профиля в регионе высокая и имеет тенденцию к росту в связи с принятием и реализацией программ развития Дальнего Восток.
Об уровне подготовки студентов говорят, как устные отзывы, так и благодарственные письма работодателей. Руководители предприятий и организаций, в которые трудоустраиваются выпускники, отмечают их профессиональную компетентность, эрудированность, способность решать конкретные практические задачи, знание основополагающих нормативных актов и документов, умение работать в коллективе.
Рекламаций на подготовку специалистов Благовещенский филиал Финуниверситета не получал.
